面對社會上對漢能的質(zhì)疑,李河君說,漢能不是“高富帥”,但他一定是“陽光男孩”,健康、自信、誠實、透明、善良。同時,他也對漢能的發(fā)展進(jìn)行了反思與檢討,并總結(jié)出五個存在的問題與不足:
第一,雖然方向正確,但是我們步子邁得太快了,欲速而不達(dá),拔苗助長早晚會出問題。與水電項目過去遭遇的磨難不同,漢能一開始進(jìn)入
光伏產(chǎn)業(yè)是異常順利的,這讓公司低估了挑戰(zhàn)。漢能多數(shù)高管都是傳統(tǒng)水電站出身的,大家對薄膜發(fā)電產(chǎn)業(yè)實際運營的復(fù)雜性、艱巨性估計不足,對快速擴(kuò)張帶來的管理問題、資金需求等估計不足,快速的發(fā)展擴(kuò)張導(dǎo)致漢能的內(nèi)部管理、文化融合等方面跟不上,無法滿足漢能高速發(fā)展的要求。
李河君說,光伏產(chǎn)業(yè)的興起讓中國搭上了能源革新的快車,漢能是這一歷史機(jī)遇的寵兒。漢能選擇的薄膜發(fā)電既是資本密集型產(chǎn)業(yè),又是技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè),目前在全球處于領(lǐng)先地位。領(lǐng)跑固然令人欣慰,但缺點就是沒有任何經(jīng)驗和模式可以借鑒,完全得靠自己摸索。從2009年至今,漢能已經(jīng)投進(jìn)去幾百億了,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了金安橋水電站建設(shè)的投資,其中相當(dāng)一部分的資金也是金安橋水電站等水電的收益。在這樣的投入之下,一方面,企業(yè)獲得了超常規(guī)的高速發(fā)展,規(guī)模迅速擴(kuò)大;但另一方面,也使戰(zhàn)線拉得太長,攤子過大,再加上歐盟對中國光伏的反傾銷阻擊、國內(nèi)光伏市場正處在優(yōu)化調(diào)整期,給公司帶來了巨大的挑戰(zhàn)。
第二,市場經(jīng)營意識薄弱,過度強(qiáng)調(diào)了規(guī)模投資作用,忽視了市場營銷能力建設(shè)。漢能靠水電起家,業(yè)務(wù)模式是B2B模式,水電站建好了,等著賣電收錢就行了,從來沒擔(dān)心過市場?,F(xiàn)在做薄膜太陽能產(chǎn)品,情況就大不相同了。薄膜發(fā)電面向的市場更加廣闊,擁有更加靈活多樣的市場應(yīng)用方式,客戶和最終的用戶是我們服務(wù)的主體和核心,沒有他們的認(rèn)可,我們就不會有效益,也就不會有持續(xù)發(fā)展的動力。所以,公司必須轉(zhuǎn)型為真正以客戶和用戶導(dǎo)向的公司。李河君說,現(xiàn)在,他經(jīng)常會問到一個問題:“能賣得出去嗎?”如果得不到肯定的回答,就停一停、緩一緩,不能盲目冒進(jìn)。
第三、漢能管理架構(gòu)復(fù)雜,“大企業(yè)病”嚴(yán)重。漢能過去有七個子集團(tuán),各管一攤,條塊分割,橫豎交叉,層級很多,審批和決策流程冗長,決策速度太慢,無法對市場狀況做出快速、有效的反應(yīng),組織龐大,研、產(chǎn)、供、銷割裂,資源和管理沒有有效地進(jìn)行整合,自然也沒人對整體結(jié)果負(fù)責(zé),也自然會人浮于事,呈現(xiàn)出效率低下、浪費嚴(yán)重的“大企業(yè)病”。沒有一套科學(xué)完善、高效運營的管理機(jī)制,怎么行呢?!
第四,人才作用發(fā)揮不夠,關(guān)鍵崗位缺乏專業(yè)人才。李河君說,漢能不缺人才,人人是人才,這幾年公司也招聘了大量人才,公司給了優(yōu)厚的待遇,關(guān)鍵問題是:怎樣才能最大限度地發(fā)揮他們的作用?這些來自五湖四海的人才本來文化背景各異,融合在一起需要時間,更需要形成統(tǒng)一的文化價值觀。同時,公司一些關(guān)鍵崗位也缺乏足夠的專業(yè)人才,尤其是各領(lǐng)域有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的綜合專業(yè)管理人才。我不反對“任人唯親”,企業(yè)必須要用忠誠的人,但“親”的人也要結(jié)合能力和經(jīng)驗來使用,“任人唯親”要與“唯才適用”相結(jié)合。
第五,開放度不夠,缺乏同業(yè)價值鏈的整合合作開發(fā)。李河君說,做水電時,低調(diào)務(wù)實、自我封閉的風(fēng)格有助于公司發(fā)展。但是,當(dāng)進(jìn)入全產(chǎn)業(yè)鏈、多環(huán)節(jié)布局、以客戶為導(dǎo)向的薄膜發(fā)電領(lǐng)域,這種自我封閉的風(fēng)格已經(jīng)完全不合時宜了。薄膜發(fā)電產(chǎn)業(yè)鏈條長,每個環(huán)節(jié)都擁有巨大的市場空間,同時也有著較大的市場拓展難度。僅僅靠漢能一家企業(yè),再大的實力也很難把產(chǎn)業(yè)鏈的每一個環(huán)節(jié)都做到位。而漢能一直都是自己埋頭苦干,專注于技術(shù)并購,技術(shù)研發(fā),裝備制造業(yè),都是自己做,很少進(jìn)行同業(yè)價值鏈的整合合作開發(fā);所采取的融資模式也沒有很好地利用社會資源。