編者按:從長(zhǎng)遠(yuǎn)角度考慮,Enel X公司(意大利國(guó)家電力公司)計(jì)劃從資產(chǎn)擁有者向服務(wù)提供商轉(zhuǎn)變,成立了綜合能源服務(wù)公司。
“近幾年綜合能源服務(wù)成為已經(jīng)成為了各大能源企業(yè)的重點(diǎn)關(guān)注方向。意大利電力公司充分利用轉(zhuǎn)型之機(jī),成立了綜合能源服務(wù)公司,為企業(yè)創(chuàng)造了不菲的收益。
2016年,Enel(意大利國(guó)家電力公司)成立了Enel X公司(意電綜合能源服務(wù)公司),面向工商業(yè)客戶、交通、城市和家庭四類用戶提供數(shù)字化產(chǎn)品和各類增值服務(wù),包括能源效率提升服務(wù)、需求側(cè)響應(yīng)服務(wù)、電動(dòng)車充電服務(wù)、物聯(lián)網(wǎng)服務(wù)以及光纖服務(wù)等。2017年,Enel X公司收入10億歐元,毛利4億歐元。其主要轉(zhuǎn)型經(jīng)驗(yàn)包括以下幾點(diǎn):
一是將新興業(yè)務(wù)獨(dú)立運(yùn)作,避免相互影響。Enel X公司CEO弗朗西斯科·文圖里尼指出,如果是在原有的組織里開(kāi)展創(chuàng)新業(yè)務(wù),特別是顛覆性的轉(zhuǎn)型,幾乎每次轉(zhuǎn)型都會(huì)失敗,因?yàn)閭鹘y(tǒng)業(yè)務(wù)的管理模式不適用于新興業(yè)務(wù),也會(huì)受到新興業(yè)務(wù)發(fā)展的影響,這樣,原有的組織和管理可能會(huì)扼殺創(chuàng)新精神。為順利轉(zhuǎn)型,需要?jiǎng)?chuàng)建具有獨(dú)立管理能力的公司推動(dòng)新興業(yè)務(wù)發(fā)展。
在發(fā)展可再生能源領(lǐng)域,Enel也有此經(jīng)驗(yàn)。十年前,Enel將新興的可再生能源業(yè)務(wù)與傳統(tǒng)發(fā)電業(yè)務(wù)分離,成立綠色電力公司EGP,取得了突出的發(fā)展成就。目前,Enel全球可再生能源裝機(jī)容量已經(jīng)超過(guò)4000萬(wàn)千瓦。在向綜合能源服務(wù)轉(zhuǎn)型中,Enel沿用了這一思路,新成立Enel X公司,收購(gòu)了包括EnerNoc在內(nèi)的3家公司,快速形成了良性發(fā)展態(tài)勢(shì)。
二是靈活處置受能源轉(zhuǎn)型影響的傳統(tǒng)業(yè)務(wù)。弗朗西斯科·文圖里尼曾說(shuō),能源轉(zhuǎn)型帶來(lái)的一些顛覆性的趨勢(shì)或改變是無(wú)法阻止的,與其抗拒,不如積極順應(yīng)趨勢(shì)、適應(yīng)改變;與其讓競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手做,最終迫不得已處置,不如及早謀劃,優(yōu)化資產(chǎn)處置。
以需求側(cè)響應(yīng)為例,該機(jī)制調(diào)動(dòng)廣大的用能企業(yè)通過(guò)調(diào)整用能需求獲取一定的報(bào)酬,同時(shí)提高了系統(tǒng)的靈活性和穩(wěn)定性,以及電力基礎(chǔ)設(shè)施的利用效率,可以推遲或取消不必要的投資,為所有消費(fèi)者盡可能降低市場(chǎng)電價(jià)。但需求側(cè)響應(yīng)對(duì)Enel的傳統(tǒng)發(fā)電業(yè)務(wù)帶來(lái)負(fù)面影響,尖峰負(fù)荷時(shí)期停發(fā),收入減少,按理說(shuō)是Enel應(yīng)該反對(duì)的業(yè)務(wù)。但是最終,Enel順應(yīng)發(fā)展形勢(shì),積極從需求側(cè)響應(yīng)尋求發(fā)展契機(jī),大力發(fā)展需求側(cè)響應(yīng)業(yè)務(wù),現(xiàn)在需求側(cè)響應(yīng)已成為Enel X公司的一項(xiàng)重要業(yè)務(wù)。
三是公司組織要有對(duì)頻繁、快速變化的適應(yīng)力。弗朗西斯科·文圖里尼說(shuō),無(wú)論哪種模式,公司組織都要有對(duì)頻繁、快速變化的適應(yīng)力,以便適應(yīng)不斷變化的業(yè)務(wù)需求和環(huán)境,同時(shí)不斷培訓(xùn)員工,開(kāi)拓視野,改變習(xí)慣。
基于Enel矩陣式管理架構(gòu),2017年4月Enel X公司成立之初即面臨兩種完全不同的組織模式,4條全球產(chǎn)品線是流程驅(qū)動(dòng)的模式,即開(kāi)發(fā)服務(wù)方案、制定商業(yè)策略和推廣實(shí)施,而在各區(qū)不同國(guó)家具體業(yè)務(wù)的開(kāi)展則是面向客戶細(xì)分市場(chǎng)的驅(qū)動(dòng)模式,即開(kāi)展本地化營(yíng)銷、運(yùn)行維護(hù)和商業(yè)化運(yùn)作。經(jīng)過(guò)1年多的實(shí)踐,Enel X公司意識(shí)到需要實(shí)現(xiàn)快速靈活的工作方式,以便及時(shí)響應(yīng)客戶需求、適應(yīng)不斷變化的外部環(huán)境條件,最有效的組織要能夠調(diào)配所需資源,確保實(shí)施“端到端”的具體服務(wù)方案,沒(méi)有“放之四海而皆準(zhǔn)”的標(biāo)準(zhǔn)模式。比如,Enel X公司在西班牙是客戶細(xì)分驅(qū)動(dòng)的模式,在北美是產(chǎn)品線流程驅(qū)動(dòng)模式,而在意大利則是混合模式。
四是做好與監(jiān)管機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)配合。弗朗西斯科·文圖里尼認(rèn)為,企業(yè)要做好與政府監(jiān)管機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)配合。要清楚監(jiān)管機(jī)構(gòu)在想什么,并幫助他們拿定主意。在技術(shù)和商業(yè)模式快速變革的情況下,監(jiān)管機(jī)構(gòu)也在努力調(diào)整,企業(yè)要盡早幫助其發(fā)現(xiàn)監(jiān)管漏洞。
能源企業(yè)與監(jiān)管機(jī)構(gòu)之間應(yīng)該相互協(xié)調(diào),相互促進(jìn)。比如,前面提到的需求側(cè)響應(yīng)市場(chǎng)是由于偶然的機(jī)會(huì)發(fā)展起來(lái)的,十五年前EnerNOC公司開(kāi)始利用需求側(cè)響應(yīng)創(chuàng)造收益,而美國(guó)監(jiān)管機(jī)構(gòu)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并推廣這一做法?,F(xiàn)在,只要電力系統(tǒng)需要,電力公司和市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)商即可通過(guò)需求側(cè)響應(yīng)降低用戶用電需求,另外,需求側(cè)負(fù)荷也可以根據(jù)可再生能源發(fā)電的波動(dòng)和其他實(shí)時(shí)市場(chǎng)信號(hào),實(shí)現(xiàn)靈活快速的響應(yīng)。近期,落基山研究所對(duì)美國(guó)德州電力市場(chǎng)進(jìn)行了模擬,發(fā)現(xiàn)利用需求側(cè)的靈活性每年可以節(jié)省15億美元的發(fā)電和配電成本,4億美元的燃料費(fèi)用,并減少大量溫室氣體排放。
實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)需要做好犧牲眼前利益的準(zhǔn)備。弗朗西斯科·文圖里尼指出,當(dāng)前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益有時(shí)是無(wú)法兼顧的,特別是在開(kāi)展新興業(yè)務(wù)的創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型方面。要實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)轉(zhuǎn)型目標(biāo),需要做好犧牲短期利益的準(zhǔn)備。
Enel X公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)是從資產(chǎn)擁有者向服務(wù)提供商轉(zhuǎn)變,成為輕資產(chǎn)公司,目前,Enel X公司每天都要進(jìn)行長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)與眼前利益的權(quán)衡,是增加新資產(chǎn)快速獲取新收入,還是進(jìn)行長(zhǎng)期投資,成為真正數(shù)字化的平臺(tái)公司。
2016年,Enel(意大利國(guó)家電力公司)成立了Enel X公司(意電綜合能源服務(wù)公司),面向工商業(yè)客戶、交通、城市和家庭四類用戶提供數(shù)字化產(chǎn)品和各類增值服務(wù),包括能源效率提升服務(wù)、需求側(cè)響應(yīng)服務(wù)、電動(dòng)車充電服務(wù)、物聯(lián)網(wǎng)服務(wù)以及光纖服務(wù)等。2017年,Enel X公司收入10億歐元,毛利4億歐元。其主要轉(zhuǎn)型經(jīng)驗(yàn)包括以下幾點(diǎn):
一是將新興業(yè)務(wù)獨(dú)立運(yùn)作,避免相互影響。Enel X公司CEO弗朗西斯科·文圖里尼指出,如果是在原有的組織里開(kāi)展創(chuàng)新業(yè)務(wù),特別是顛覆性的轉(zhuǎn)型,幾乎每次轉(zhuǎn)型都會(huì)失敗,因?yàn)閭鹘y(tǒng)業(yè)務(wù)的管理模式不適用于新興業(yè)務(wù),也會(huì)受到新興業(yè)務(wù)發(fā)展的影響,這樣,原有的組織和管理可能會(huì)扼殺創(chuàng)新精神。為順利轉(zhuǎn)型,需要?jiǎng)?chuàng)建具有獨(dú)立管理能力的公司推動(dòng)新興業(yè)務(wù)發(fā)展。
在發(fā)展可再生能源領(lǐng)域,Enel也有此經(jīng)驗(yàn)。十年前,Enel將新興的可再生能源業(yè)務(wù)與傳統(tǒng)發(fā)電業(yè)務(wù)分離,成立綠色電力公司EGP,取得了突出的發(fā)展成就。目前,Enel全球可再生能源裝機(jī)容量已經(jīng)超過(guò)4000萬(wàn)千瓦。在向綜合能源服務(wù)轉(zhuǎn)型中,Enel沿用了這一思路,新成立Enel X公司,收購(gòu)了包括EnerNoc在內(nèi)的3家公司,快速形成了良性發(fā)展態(tài)勢(shì)。
二是靈活處置受能源轉(zhuǎn)型影響的傳統(tǒng)業(yè)務(wù)。弗朗西斯科·文圖里尼曾說(shuō),能源轉(zhuǎn)型帶來(lái)的一些顛覆性的趨勢(shì)或改變是無(wú)法阻止的,與其抗拒,不如積極順應(yīng)趨勢(shì)、適應(yīng)改變;與其讓競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手做,最終迫不得已處置,不如及早謀劃,優(yōu)化資產(chǎn)處置。
以需求側(cè)響應(yīng)為例,該機(jī)制調(diào)動(dòng)廣大的用能企業(yè)通過(guò)調(diào)整用能需求獲取一定的報(bào)酬,同時(shí)提高了系統(tǒng)的靈活性和穩(wěn)定性,以及電力基礎(chǔ)設(shè)施的利用效率,可以推遲或取消不必要的投資,為所有消費(fèi)者盡可能降低市場(chǎng)電價(jià)。但需求側(cè)響應(yīng)對(duì)Enel的傳統(tǒng)發(fā)電業(yè)務(wù)帶來(lái)負(fù)面影響,尖峰負(fù)荷時(shí)期停發(fā),收入減少,按理說(shuō)是Enel應(yīng)該反對(duì)的業(yè)務(wù)。但是最終,Enel順應(yīng)發(fā)展形勢(shì),積極從需求側(cè)響應(yīng)尋求發(fā)展契機(jī),大力發(fā)展需求側(cè)響應(yīng)業(yè)務(wù),現(xiàn)在需求側(cè)響應(yīng)已成為Enel X公司的一項(xiàng)重要業(yè)務(wù)。
三是公司組織要有對(duì)頻繁、快速變化的適應(yīng)力。弗朗西斯科·文圖里尼說(shuō),無(wú)論哪種模式,公司組織都要有對(duì)頻繁、快速變化的適應(yīng)力,以便適應(yīng)不斷變化的業(yè)務(wù)需求和環(huán)境,同時(shí)不斷培訓(xùn)員工,開(kāi)拓視野,改變習(xí)慣。
基于Enel矩陣式管理架構(gòu),2017年4月Enel X公司成立之初即面臨兩種完全不同的組織模式,4條全球產(chǎn)品線是流程驅(qū)動(dòng)的模式,即開(kāi)發(fā)服務(wù)方案、制定商業(yè)策略和推廣實(shí)施,而在各區(qū)不同國(guó)家具體業(yè)務(wù)的開(kāi)展則是面向客戶細(xì)分市場(chǎng)的驅(qū)動(dòng)模式,即開(kāi)展本地化營(yíng)銷、運(yùn)行維護(hù)和商業(yè)化運(yùn)作。經(jīng)過(guò)1年多的實(shí)踐,Enel X公司意識(shí)到需要實(shí)現(xiàn)快速靈活的工作方式,以便及時(shí)響應(yīng)客戶需求、適應(yīng)不斷變化的外部環(huán)境條件,最有效的組織要能夠調(diào)配所需資源,確保實(shí)施“端到端”的具體服務(wù)方案,沒(méi)有“放之四海而皆準(zhǔn)”的標(biāo)準(zhǔn)模式。比如,Enel X公司在西班牙是客戶細(xì)分驅(qū)動(dòng)的模式,在北美是產(chǎn)品線流程驅(qū)動(dòng)模式,而在意大利則是混合模式。
四是做好與監(jiān)管機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)配合。弗朗西斯科·文圖里尼認(rèn)為,企業(yè)要做好與政府監(jiān)管機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)配合。要清楚監(jiān)管機(jī)構(gòu)在想什么,并幫助他們拿定主意。在技術(shù)和商業(yè)模式快速變革的情況下,監(jiān)管機(jī)構(gòu)也在努力調(diào)整,企業(yè)要盡早幫助其發(fā)現(xiàn)監(jiān)管漏洞。
能源企業(yè)與監(jiān)管機(jī)構(gòu)之間應(yīng)該相互協(xié)調(diào),相互促進(jìn)。比如,前面提到的需求側(cè)響應(yīng)市場(chǎng)是由于偶然的機(jī)會(huì)發(fā)展起來(lái)的,十五年前EnerNOC公司開(kāi)始利用需求側(cè)響應(yīng)創(chuàng)造收益,而美國(guó)監(jiān)管機(jī)構(gòu)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并推廣這一做法?,F(xiàn)在,只要電力系統(tǒng)需要,電力公司和市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)商即可通過(guò)需求側(cè)響應(yīng)降低用戶用電需求,另外,需求側(cè)負(fù)荷也可以根據(jù)可再生能源發(fā)電的波動(dòng)和其他實(shí)時(shí)市場(chǎng)信號(hào),實(shí)現(xiàn)靈活快速的響應(yīng)。近期,落基山研究所對(duì)美國(guó)德州電力市場(chǎng)進(jìn)行了模擬,發(fā)現(xiàn)利用需求側(cè)的靈活性每年可以節(jié)省15億美元的發(fā)電和配電成本,4億美元的燃料費(fèi)用,并減少大量溫室氣體排放。
實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)需要做好犧牲眼前利益的準(zhǔn)備。弗朗西斯科·文圖里尼指出,當(dāng)前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益有時(shí)是無(wú)法兼顧的,特別是在開(kāi)展新興業(yè)務(wù)的創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型方面。要實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)轉(zhuǎn)型目標(biāo),需要做好犧牲短期利益的準(zhǔn)備。
Enel X公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)是從資產(chǎn)擁有者向服務(wù)提供商轉(zhuǎn)變,成為輕資產(chǎn)公司,目前,Enel X公司每天都要進(jìn)行長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)與眼前利益的權(quán)衡,是增加新資產(chǎn)快速獲取新收入,還是進(jìn)行長(zhǎng)期投資,成為真正數(shù)字化的平臺(tái)公司。