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編者按： 江蘇證監(jiān)局對公司進行現(xiàn)場檢查時遇到公司員工的惡意阻攔，影響了現(xiàn)場檢查工作的正常進行。上述行為違反了《上市公司現(xiàn)場檢查辦法》第三條的規(guī)定。

近日，江蘇證監(jiān)局發(fā)布了關(guān)于對海潤光伏科技股份有限公司采取出具警示函措施的決定，經(jīng)查，公司2016年年報披露董、監(jiān)、高稅前報酬的合計披露金額是1557萬元，實際發(fā)放額為1680萬元，其中葉建宏少披露75萬元，張杰少披露47萬元，胡耀東少披露1萬元。你公司2017年年報披露董、監(jiān)、高稅前報酬的合計披露金額是2162．7萬元，實際發(fā)放額為1542．7萬元，多披露620萬元，主要原因為孟廣寶、王德明、邱新、張杰、阮君、問聞等人薪酬重復(fù)披露。上述行為違反了《上市公司信息披露管理辦法》第二條的規(guī)定。

此外，江蘇證監(jiān)局對公司進行現(xiàn)場檢查時遇到公司員工的惡意阻攔，影響了現(xiàn)場檢查工作的正常進行。上述行為違反了《上市公司現(xiàn)場檢查辦法》第三條的規(guī)定。

以下為具體內(nèi)容：

近日，我局根據(jù)《證券法》、《上市公司現(xiàn)場檢查辦法》（證監(jiān)會公告［2010］12號）等規(guī)定對你公司開展了現(xiàn)場檢查。經(jīng)查，你公司存在以下違規(guī)行為：

經(jīng)查，你公司2016年年報披露董、監(jiān)、高稅前報酬的合計披露金額是1557萬元，實際發(fā)放額為1680萬元，其中葉建宏少披露75萬元，張杰少披露47萬元，胡耀東少披露1萬元。你公司2017年年報披露董、監(jiān)、高稅前報酬的合計披露金額是2162．7萬元，實際發(fā)放額為1542．7萬元，多披露620萬元，主要原因為孟廣寶、王德明、邱新、張杰、阮君、問聞等人薪酬重復(fù)披露。上述行為違反了《上市公司信息披露管理辦法》第二條的規(guī)定。

此外，我局對你公司進行現(xiàn)場檢查時遇到你公司員工的惡意阻攔，影響了現(xiàn)場檢查工作的正常進行。上述行為違反了《上市公司現(xiàn)場檢查辦法》第三條的規(guī)定。

依據(jù)《上市公司信息披露管理辦法》第五十九條，現(xiàn)決定對你公司采取出具警示函的監(jiān)管措施，并記入誠信檔案。請你公司采取有效措施及時整改，并于收到該決定后15日內(nèi)向我局報送整改情況。

一、請你公司對2016、2017年董、監(jiān)、高任職及薪酬發(fā)放披露存在的問題進行更正，對薪酬增長情況進行解釋說明，并對董事長李延人、總經(jīng)理邱新、財務(wù)總監(jiān)阮君和董事會秘書問聞等信息披露責(zé)任人進行問責(zé)。公司應(yīng)強化信息披露管理，采取有效措施提高信息披露質(zhì)量，確保信息披露真實、準(zhǔn)確、完整、及時、公平。

二、公司股票暫停上市期間，應(yīng)按照上市公司的相關(guān)規(guī)定規(guī)范運作，確保公司治理健全有效。公司董、監(jiān)、高應(yīng)當(dāng)履職盡責(zé)，維持公司正常運營，有效防范和化解風(fēng)險，及時向監(jiān)管部門報告重大事項。

三、公司應(yīng)做好監(jiān)管執(zhí)法配合工作，對相關(guān)員工進行嚴(yán)肅處理，不得再次發(fā)生對抗監(jiān)管的情況。公司總經(jīng)理應(yīng)當(dāng)加強公司員工管理，董秘應(yīng)當(dāng)做好與監(jiān)管部門的對接工作。我局將對公司相關(guān)負責(zé)人保持重點關(guān)注。

如果對本監(jiān)督管理措施不服的，可以在收到本決定書之日起60日內(nèi)向中國證券監(jiān)督管理委員會提出行政復(fù)議申請，也可以在收到本決定書之日起6個月內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。復(fù)議與訴訟期間，上述監(jiān)督管理措施不停止執(zhí)行。

原標(biāo)題：海潤光伏虛報高管薪酬 監(jiān)管現(xiàn)場檢查遭遇員工惡意阻攔